戈壁沙漠深处有一个“房子”

热空气在新疆的Junggar盆地的宽阔的黑色戈壁沙漠中爆炸，也突然爆发成玛耐辛的黑脸。 “上班后的第二天，我去了自助餐厅吃晚饭。桌子上有一大碗长久的面条，很多菜肴。每个人都一起生日快乐。”记得去年她的生日场面，马上的脸上仍然有幸福的感觉。 “当工头拉我坐下时，我仍然感到困惑。这对我来说是生日。” 7月22日，在新疆铁路的Zhandong Urumqi West的检查研讨会休息室中，一群年轻人分享了他们的故事。 去年秋天，当马赛克斯（Ma Jiaxin）到达荣格车站（Jungdong Station）时，环顾四周，除了铁轨驶向天空时，只有几个黄色的骆驼下沉了圣哥比沙漠。 “我感到很酸。”他说，真正的沙漠是第一次看到。 “有132名现场工作人员，有70％的新任命的青年工人OV在过去的三年中，平均有25年的时间，其中80％来自大陆，包括河南，湖北，吉州和其他地区。 种植第一个绿色 当您在Great Gobi Desert的Zhandong应用程序研讨会上行走时，您看起来就像是“小江南”。树木阴影，花朵开花，水果和水果很香，鸡和绵羊吸引了。 “在杜安工会组织的大力支持下，我们的小屋变得越来越美丽。”赵阳在他的脸上高兴地说。它是员工联合建设的结果。 “在戈壁沙漠中种树真的很难。”研讨会主任张本说，一只铲子可以飞溅火花，只修理砾石中的小地面，然后挖土壤。种植的树木的安全率不高，花了数年的时间种植这些树生存。东丛林中良好的Gobi沙漠的表面温度在标签中达到60度以上，冬季最冷的是低于该水平的45度。种植和繁殖是非常困难的，但是张宾（Zhang bing）的寺庙是白色的，它认识到一件事：只有人们才能扎根于绿色。 “每年春季开始时，员工都会安排种植树木和蔬菜，因此年轻人重视这里的每一个草和树。阿拉姆都不容易绿色。”在过去两年的春季开始时，张本会从自己的口袋里买一大批鸡，以便员工亲自感到自己的家庭温暖。 “戈壁沙漠中的春天有点了，但终于来了。”当第一片新叶子打开分支机构时，车间日工人Yue Shengyuan拍摄了车间院子中的草的照片，并将其张贴在微信时刻。 “我们的院子是绿色的。” “我们YAR中的花朵D正在盛开。”“导演购买的鸡真可爱！”“ ...” Yue Shegyuan打开了电话，说：“看看年轻人发布的时刻，每个人都喜欢这个“家”。如果您有一点希望和利益，则需要展示自己的时刻。” 热 - 温水和热 - 温暖的theStomach “我们今天饲养的辛辣鸡肉是我们饲养的鸡肉和我们饲养的辣鸡肉！”在同一天，赵阳给做作业的年轻人带来了这个好消息。当他们在车间收获时，有些人的眼睛是红色的。 “就像我妈妈抚养了。”居住在湖南的卡车检查员邓·扬西安（Deng Yanxiang）说。 “这是所有员工的生日表。” Zhao Yong从车间食堂的后大厅里拿了一些页，说食堂厨师是在阳光下的。是时候检查那天是否庆祝他的生日了。由于研讨会有一个不幸的规则，在员工的生日上，他们将发送一碗长寿的面条ND蛋糕烘烤到食堂，以及干部和研讨会工作人员的强大页面。 “用蔬菜炸虾，蒸鳕鱼，用牛肉搅拌辛辣食物，然后搅拌油和蔬菜小麦。” Zhao Yong步行到宽敞明亮的员工食堂，将菜肴指向不锈钢方形板上，并说它们都是免费的自助餐，还有水果，酸奶和海藻鸡蛋花汤，这不仅允许员工吃饱，而且可以吃得好。 “由于研讨会上的大多数年轻人，在发现他们不喜欢羊肉食品之后，我们要求每个人的意见并按时组织食物的供应。”车间派对分支机构秘书夏·曼奇安格（Xia Manqiang）表示，在塔格（Tag -In）度假开始后，车间安排了力量 - 托（Tao -tao）提供西瓜，饮料，每天在现场工作的纯水，而食堂也有冰镇的绿豆汤。在冬季，自助餐厅提供鸡汤，牛肉和其他午夜食品每天晚上在现场工作的员工，包括心脏变暖和腹部加热。 “我的父母，看看新年晚餐在我们的研讨会上有多丰富！”这是Yue Shengyuan在手机上节省的视频。去年除夕，该研讨会组织了一个有趣的菜肴和娱乐节目。甘努（Gansu）兰州（Lanzhou）的卡车检查员周（Zhou Quanyi）链接到他家乡父母的视频，以分享他内心的喜悦。 “那时我很又热又兴奋，我也想告诉父母，我在这里过着美好的生活。”在谈论过去时，周Quanyi看起来仍然是Morethere。 建造一个桥梁 经过两年多的工作，23岁的郑霍克成为准备准备。那天，由于工头正在休假，郑霍克承担了负担。 “我必须担心很多。我必须照顾好检查时间，人身安全和故障的处理，这是非常训练的。”郑哈奥基说，他管理的团队工作人员比他大，但他们都支持他的工作。 “我们选择了积极且愿意的商业领导者作为工人小队的负责人培训，以建立一个平台和桥梁，以实现其职业和个人发展。”夏·曼奇安格（Xia Manqiang）说，近年来，该研讨会的四名员工进入了管理职位。 “这可以使员工看到希望并取得未来的希望。” Yue Shengyuan有了深刻的了解，从工头团队中选出了研讨会的每日工头，并担任研讨会青年联盟分支机构的秘书。了解员工的想法，并鼓励员工建立积极的工作和生活是他一天至日工作的一部分。“研讨会将选择您作为团队负责人和工头，这使您可以成功完成步骤。” 车间中最年轻的卡车检查员Ma Jiaxin就是一个常见的例子。因为他对自己的工作是认真的，并且积极负责在研究自己的业务时，他被选为仅仅半年的工作中的团队负责人。夏·曼奇安格（Xia Manqiang）说：“只要您是杰出的资格，只要您出色，研讨会就会为LU建造一座桥梁。”他说，该研讨会为每个员工的职业生涯建造了一个“成长树”，敦促并帮助他们从自己的自我计划中从个人利益和爱好中实现他们的生活目标。 “每当我进行培训技能时，一切都会非常动力去找出答案。” Yue Shengyuan说，当我休息时，房间里的员工较低，越来越多的人讨论彼此的技能。如何处理交流车故障。 （中国每日记者Mao Weihua，Shen Xuewu，Gao Yououpeng） WS6897346DA310626720041DDC https://xj.chinadaily.com.cn/a/202508/09/ws6897346da310626720041ddc.html 版权保护：本网站上发布的内容（包括文本，照片，多媒体信息等）仅由中国每日网络（Qhongbao International）使用文化媒体（北京）有限公司）。未经中国日至日期的同意，禁止繁殖和使用。每天都在中国发表意见：[email protected]